Archief | Denkfouten

denkfout_1024_ZA

Manager kweekt onvolwassen gedrag

Onbewust veroorzaken we allemaal wel eens gedrag dat niet de bedoeling was. Dat deed deze manager ook. Wars van confrontatie hield ze er een managementstijl van pappen en nathouden op na. Alles stond in het teken van de vrede en harmonie bewaren. Tijdens overleggen kon iedereen heerlijk leeglopen over wat ze ergens van vonden. De […]

Lees verder → 0
denkfout_1024

Denken dat cultuur veranderen lang duurt wordt bewaarheid

Bij een groot luchtvaartbedrijf wil een directielid beginnen aan een cultuurverandering. In een overleg roept hij telkens dat een het heel lang duurt. Soms gaat er wel een hele generatie overheen. De aanwezigen knikken iedere keer instemmend. De suggestie dat door in deze gedachte zo resoluut te geloven het vanzelf werkelijkheid wordt schiet in het […]

Lees verder → 0